أنت تتمتع  بحقوق إعادة التوظيف لدى صاحب العمل الذي كنت تعمل لديه قبل الالتحاق بالقوات المسلحة، وذلك بعد فترة الخدمة المؤهِلة في القوات النظامية. بشكل عام، يحق لك إعادة توظيفك مع الحصول على الراتب، والمزايا، والأقدمية في الوظيفة، والمتطلبات الوظيفية الأساسية الأخرى التي كنت ستحققها في حال كنت مستمرًا في الوظيفة خلال فترة الخدمة العسكرية. وهذا يعني أنك إذا كنت مؤهلاً لإعادة التوظيف، يحق لك عمومًا أن يتم إلحاقك بالمنصب الذي كنت ستشغله لو كنت تعمل طوال الوقت ولم يتم إلحاقك بالخدمة العسكرية مطلقًا. في بعض الحالات، قد يكون ذلك ترقية، وفي حالات أخرى، قد يكون تسريحًا من العمل.